לימודי התנהגות ופיתוח ארגונים בהמכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן)
המכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן) מציע לימודים בתחום התנהגות ופיתוח ארגונים ב-תוכנית אחת, לפי אוגדן ההשכלות הרשמי של שירות המדינה. המידע להתמצאות כללית - לפרטים מלאים על תנאי קבלה, מסלולים ושכר לימוד יש לפנות ישירות למוסד.
פקולטה: חינוך
דרגות תואר זמינות (1)
| דרגת תואר | קוד רשמי |
|---|---|
| M.A | M.A |
תיאור התחום
אבחון ארגוני הינו תהליך שיטתי בו לומדים את הארגון על היבטיו השונים.
האבחון הארגוני משקף תמונת מצב נוכחית של הארגון והיבטים בהם ניתן, באם יש צורך, לחולל שינויים ושיפורים על מנת להוביל את הארגון לרמת תפקוד מיטבית.
אבחון ארגוני מהווה הזדמנות למידה למנהלי הארגון ולעובדיו, באופנים ובהיבטים שאינם בהכרח בשגרת יומו של הארגון.
מדובר בתהליך המאפשר להתבונן בדרך קצת אחרת, לגבש תובנות חדשות ולאשש מציאות קיימת.
אבחון ארגוני הוא תהליך מומלץ לכל מנהל וארגון, החפצים להעמיק את הבנתם והכרתם עם המתרחש בארגון, גם כאשר הארגון מתנהל ללא דופי.
התיאור לקוח מאוגדן ההשכלות של שירות המדינה.
שאלות נפוצות
אילו תארים מציע המכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן) בהתנהגות ופיתוח ארגונים?
לפי אוגדן ההשכלות של שירות המדינה, במוסד רשומות 1 תוכניות בתחום זה, בדרגות: M.A.
לאיזו פקולטה שייך הלימוד בהמכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן)?
הלימודים משויכים לחינוך בהמכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן).
איפה עוד לומדים התנהגות ופיתוח ארגונים בישראל?
בדפדפו בעמוד תחום הלימוד לרשימה מלאה של המוסדות המציעים התנהגות ופיתוח ארגונים בישראל.
עוד תחומי לימוד בהמכרז הבינתחומי הרצליה (רייכמן)
קישורים קשורים
המקור: אוגדן השכלות שירות המדינה - נציבות שירות המדינה (data.gov.il) · דיווח על טעות. תוכן מקורי, למידע כללי בלבד.